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笠原健治:保持谦卑感和危机感

2020-05-19
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Mixi是日本大型交际网站。关于许多日本人特别是青少年来说,Mixi早已成为日常日子中的一部分。笠原健治是Mixi的创始人、上一任社长。

1975年,笠原健治出生于日本大阪。小时分,笠原健治对政治很感爱好,曾立志要进入官场干番大事。但是,在东京大学读书期间,他改变了原有的主意。1997年,大学三年级的笠原健治参加了一场有关办理战略的研讨会。评论进程中,微软、苹果等公司的事例激发了他的爱好。

笠原健治回想道,“当看到比尔·盖茨和史蒂夫·乔布斯各自创建的公司在世界上那么有影响力,实在是令人兴奋。”自那时起,他便萌生了创业的想法,并以为这是完成自我潜力的重要方法。

由于其时的人们找工作时靠翻杂志来查企业招聘信息,笠原健治以为这样缺少功率,所以他计划树立一个归纳求职网站,在招聘信息及时更新的一起,让求职者在更大范围内进行比较和挑选。公司终究在1999年建立,年收入达1000万日元,但笠原健治心中还有更远大的志趣。

2004年,笠原健治把目光投向了交际网络服务,并以四五人的小团队正式创建Mixi公司。笠原健治经过剖析交际网络展开的特性,以更懂日本文明的本乡企业作为标签,把公司打造成了日本交际网络服务的前驱,Mixi的成果也很快完成了飞速添加。

在展开进程中,笠原健治带领团队不断应对应战。当“脸书”、“推特”等新的交际渠道呈现并逐步在全球遭到欢迎时,笠原健治反思,假如Mixi不捉住交际网络的展开趋势,而只着眼于国内、只着眼传统的文字对话、相片共享等交际方式,那很快会被欧美相关企业甩在死后。

因而,笠原健治决议展开多项添加新用户的举动,并把工作重点放在向敞开渠道转型。比如跳蚤市场和新闻应用程序等服务应运而生。此外,公司的游戏事务“Monst”在全球许多区域获得成功,这正是由于笠原健治结合公司特色,把游戏中的交际需求充沛发掘出来。

2013年,38岁的笠原健治做出一个令人惊奇的决议,他宣告辞去Mixi的社长职务,期望能以创造者而不是办理者的身份再“从头开始”。在瞬息万变的互联网职业中,笠原健治这样谈及自己的心得,“大多数时分,进程并不顺畅,所以我会坚持着一份谦卑感和危机感。”笠原健治信任,只要将成功经验与失利经验不断总结,才能在“下一个战场”上获得新的成果。

《 人民日报海外版 》